一、报考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法，品行端正;
3.具备岗位所需专业知识和业务能力;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.具备岗位所必需的其他条件。
(二)有以下情形之一者不能参加招聘考试
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3.现役军人;
4.聘用后即构成回避关系人员;
5.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
二、招聘岗位及资格条件

 
(一)关于报考相关截止时间：年龄截止日期为2019年11月29日;专业工作经历时间截止为2019年11月29日;毕业证取得时间截止为2019年7月31日。
(二)关于第一学历要求：以上岗位要求为全日制普通大学本科。
(三)关于学科专业：岗位所需学科专业依据国务院1997年《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、教育部2012年《普通高等学校本科专业目录》制定。
(四)关于年龄：博士研究生要求在40周岁及以下;硕士研究生或中级职称要求在35周岁及以下;本科(学士)要求在30周岁及以下。
三、报名
(一)报名方式
1.报名所需证件及资料：《应聘人员报名表》(见附件)、身份证、各学习阶段的学历学位证、资格证书、工作证明原件、复印件和教育部学籍在线验证报告等。
2.报考人员持以上证件及资料有序装订后到湖北民族大学附属民大医院人力资源部现场报名。
(二)报名时间：即日起至2019年11月29日17:00(休息日除外)。
(三)报名地点：湖北省恩施市土桥大道五峰山路2号民大医院行政医技楼510办公室。
四、考核流程及办法
(一)医院组织相关部门对符合条件的报名人员进行资格审查、笔试、面试、临床技能考核、体检、考察、公示等程序后择优录用，笔试面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40%、60%计入总成绩。
(二) 根据医院研究确定的笔试合格分数线，在笔试合格人员中，按照笔试成绩从高到低的顺序，按招聘岗位数1∶3的比例(如未达到1：3则全部参加面试，面试成绩需要达到70分及以上才能进入临床技能考核程序)确定面试人选。临床技能考核依据面试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1∶1的比例确定进入考核人选，考核采取试工方式进行，主要测试应聘人员的操作能力和综合技能。考核分合格与不合格两个等次，合格者进入体检程序，不合格者不能进入体检程序。
(三)笔试、面试、临床技能考核内容
主要测试考生的基础知识和岗位相适应的专业知识。
(四)我院将笔试、面试、临床技能考核成绩及时公布在湖北民族大学附属民大医院网站上供考生查询。
五、资格审查、笔试、面试安排
(一)资格审查时间：2019年12月3日
(二)笔试
1.现场报到
(1)时间：2019年12月4日8:00-9:30。
(2)地点：民大医院行政医技楼6楼学术报告厅。
2.考试
(1)时间：2019年12月4日15:00-16:30。
(2)地点：民大医院行政医技楼6楼学术报告厅。
(三)面试
1.时间：2019年12月5日9:00。
2.地点：民大医院行政医技楼6楼多媒体教室。
六、体检、考察
根据考生考试成绩，按照1∶1的比例从高分到低分确定参加体检人选;体检工作由招聘单位统一组织，在民大医院体检。考察主要对考生思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考生自愿放弃或体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从高分到低分依次递补。
七、公示及聘用
根据考生综合成绩、考核、体检等情况集体研究确定拟聘人选，经医院审定后，在医院网站予以公示(公示期为3个工作日)，公示无异议的，则签订聘用合同办理聘用手续。
公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知7日内)不报到的，取消聘用资格，我院将根据需要递补。
八、其他
本公告由湖北民族大学附属民大医院人力资源部负责解释。
九、联系方式
地址：湖北省恩施市土桥大道五峰山路2号湖北民族大学附属民大医院人力资源部
邮编：445000
联系人：陈老师 杨老师
政策咨询电话：0718-8301022
纪检监督电话：0718-8301017