武汉一高校校友组团返校纳才 提供2000多个岗位
据湖北日报讯报道,武汉工商学院邀请128家企业走进校园,为本校应届生提供2199个就业岗位,与别的校园招聘会不同的是,这些企业的招聘的人员主要来自于本校毕业的校友。
据说此次活动是为了积极响应湖北省实施的“我选湖北”计划、武汉启动的“百万大学生留汉创业就业计划”,现场招聘的校友企业中,有逾九成企业来自湖北武汉。
这些毕业于湖北武汉工商学院的学子们能将自己所学的知识运用到创业当中,并在湖北省实施的“我选湖北”计划、武汉启动的“百万大学生留汉创业就业计划”中,积极参与,为母校的应届生提供了2199个就业岗位,为母校增了光添了彩,也为学弟学妹们提供了新的机遇,树立了一个好的榜样。
随着现在大学生就业形式的严峻,前几年的金融危机更使大学生就业难上加难,毕业后能否顺利就业,已成为现在全社会普遍关注的问题。武汉工商学院的校友组团返校纳才,提供2000多个岗位的举措犹如雪中送炭,但对全社会来说依然是杯水车薪。人口规模的继续扩大,新增就业岗位的有限;产业结构优化升级,相对过剩人口增多;城市规模的扩张迅速,吸纳就业能力不足等,这些都是造成就业压力过大的原因。所以学习的阶段,我们依然不能掉以轻心。
我们不仅要学好专业知识,还要努力提升自己的综合素质,树立正确的世界观、人生观、价值观。要争取知识广博,具备合理的知识结构,有一定的科学文化素养,具有创新精神,随机性、灵活性的思维方式,做到因人、因时、因事而异。有良好的心理素质,面临更加激烈的社会竞争,能视变化为机遇,视困难为坦途,有顽强的自制力,坚定的信念,及对生活充满期望,充满热情。
其次,多参加社会实践。利用假期积极参加社会实践活动。化知识为能力,活学活用,将所学的理论知识与实际工作相结合,提高处理实际问题的能力。
再次,通过各种渠道寻找合适的就业岗位,主动大胆的把自己推销出去。先就业后择业,不断积累工作经验,提升自我价值,为以后找到理想的工作奠定基础。
好了,预祝各位学子都能有一个从学生时代到职业生涯的完美过渡。